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任用干部不妨用点“攻心计”

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摘要 调动干部的积极性、激发其干事创业的激情,不妨用一下下面几种“攻心计”。“给面子”,即表扬嘉奖。“人过留名、雁过留声”,通过表扬嘉奖,及时地发现干部的优点,激励干部发挥特长,做到人尽其才。
作者 张果震
出处 《领导科学》 北大核心 2013年第8期44-44,共1页 Leadership Science
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