摘要
对一个追求幸福的企业来说,幸福更像是一种难以确定的观感,它显得有些庞大、繁杂。企业幸福的涉及面广,有客户、员工、股东、社会,甚至包括企业自己。多元的受众,决定企业幸福的多重标准,也提供企业创造幸福的多种可能。中国建筑的幸福观具有多元性:要让客户感受幸福,就是关切客户需求,制造高品质建筑产品:要让员工感受幸福,就是员工不断成长,畅享企业成果;要让股东感受幸福,就是持续稳健增长,提供投资回报;要让社会感受幸福,就是肩负社会责任,用建筑造福社会。
出处
《施工企业管理》
2013年第5期85-85,共1页
Construction Enterprise Management