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顶层设计理论视角下的高校就业工作机制探讨

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摘要本文阐述了高校就业指导"顶层设计"的必要性,分析了实施高校就业指导"顶层设计"的主要困难,探讨了具体的实施路径。指出要搞好"顶层目标"设计、二级系统设计和三级系统设计,经过统筹规划和科学管理,合理配置高校的就业资源,以期服务于学生成长和高校发展。

作者朱颖康

机构地区苏州大学电子信息学院

出处《新西部（下旬·理论）》 2013年第2期161-161,164,共2页 New Western

关键词顶层设计高等院校就业指导工作机制创新

分类号 G647.38 [文化科学—高等教育学]

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新西部（下旬·理论）

2013年第2期

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