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高校辅导员个人专业化与团队专职化机制建设研究 被引量:3

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摘要 个人专业化需要辅导员不断加强自身综合素质,团队专职化则需要更加复杂、系统的流程来保证目标的达成。文章就高校辅导员个人专业化与团队专职化的机制构建提出了一些较切实可行的实施方案,旨在提高高校辅导员队伍的整体实力和竞争力,并真正提升高校辅导员队伍的文化素养和职业操守,塑造职业灵魂,培养出新时代更加优秀的辅导员。
出处 《学园》 2013年第9期32-33,共2页 Academy
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