期刊文献+

以“四型”领导班子建设助力国企转型发展

原文传递
导出
摘要 南京盐业公司党委坚持以学习型、团结型、创新型、廉洁型“四型”领导班子建设为核心,增强领导班子的政治意识、责任意识和创新意识,放大了班子的整体效能,有效提高了企业在转型发展中的核心竞争力。
作者 董志彬
机构地区 南京市盐业公司
出处 《党的生活(江苏)》 2013年第5期56-57,共2页
  • 相关文献

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...
;
使用帮助 返回顶部