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对企业人事管理的分析
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摘要
人事管理是人力资源管理发展的第一阶段(有时也作为广义的“人力资源管理”的代称),是有关人事方面的计划、组织、指挥、协调、信息和控制等一系列管理工作的总称。通过科学的方法、正确的用人原则和合理的管理制度,调整人与人、人与事、人与组织的关系,谋求对工作人员的体力、心力和智力作最适当的利用与最高的发挥,并保护其合法的利益。
作者
毛小丽
机构地区
郑州煤炭工业(集团)工程有限公司
出处
《科教导刊(电子版)》
2013年第5期93-94,共2页
The Guide of Science & Education (Electronic Edition)
关键词
企业
人事管理
问题
对策
分类号
F272.9 [经济管理—企业管理]
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科教导刊(电子版)
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