浅谈人力资源管理中激励机制的运用

在21世纪，知识经济的时代，市场的竞争归根结底就是人才的竞争。人才作为一种社会资源在企业的发展过程中起着至关紧要的作用。因此对于人才的挖掘成为各大企业的重要问题，然而如何留住人才，如何合理有效的利用人力资源成为决定企业竞争成败的主要因素。本文针对人力资源管理中激励机制的重要作用，以及激励机制中所存在的问题进行探析，希望能够在激烈的人才竞争之中，给广大企业提供一些参考。