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浅谈我国人力资源管理的问题及解决对策
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摘要
随着时代的发展,在我国人口的增长的同时也带来了很多问题,牵一发而动全身的状况比比皆是,其中就业压力问题显得尤为突出。我国的综合国力很强大,但是人均收入极其不均,虽然在我国南方沿海、中心城市有很多的高薪职位的就业机会,但这并不能代表整个国家的就业状况。总的来说,我国还是一个劳动力输出的大国,解决就业问题应尽早提上日程。本文分析了我国人力资源发展中存在的一些问题,并提出相应地解决对策。
作者
周琳
机构地区
东北农业大学
出处
《中国经贸》
2013年第8期69-69,共1页
China Global Business
关键词
人力资源管理
存在问题
发展对策
分类号
F240 [经济管理—劳动经济]
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中国经贸
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