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ETO型制造企业项目管理绩效考核系统模型构建 被引量:1

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摘要 以ETO型制造企业为研究对象,从企业的战略高度出发,基于平衡计分卡(BSC),提出了以部门考核为核心的企业项目管理绩效考核系统模型,建立企业-部门级的考核指标体系,采用层次分析法作为指标权重确定的方法,对企业进行全方面的考核。
出处 《项目管理技术》 2013年第5期104-109,共6页 Project Management Technology
基金 国家自然科学基金资助项目"支持协同产品开发的项目管理框架及关键技术研究(71172124)"
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