期刊文献+

人力资源薪酬激励作用探究

下载PDF
导出
摘要 好的薪酬制度,需解决公平和激励问题。想使薪酬既具有最佳的激励效果,又有利于员工队伍稳定,就在薪酬制度上增加激励功能,同时在实际操作中正确理解薪酬的激励作用,正确处理外在薪酬和内在薪酬的关系,以及选择恰当的薪酬模式。
作者 苏福珍
机构地区 七煤集团社保局
出处 《经济视野》 2013年第1期126-126,共1页 Economic Vision
  • 相关文献

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...
;
使用帮助 返回顶部