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提拔年轻干部的舆论风波及平息对策

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摘要 一、提拔年轻干部惹舆论风波问题概述 改革开放以来,我国干部人事制度改革按照“革命化、年轻化、知识化、专业化”的方针,选拔培养了一大批德才兼备的优秀年轻干部,源源不断地为各级党政领导班子输送了新鲜血液,从组织上保证了党的事业后继有人。但是近年来,随着选拔任用年轻干部的力度不断加大,一些“80后”干部的提拔升迁不断地引发社会舆论的质疑。笔者对产生争议较大的几个典型案例的主要质疑点进行了归纳,大致可以分为以下五种类型。
作者 陈文权 余浩
出处 《领导科学》 北大核心 2013年第10期48-50,共3页 Leadership Science
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