优秀人才是“跳”出来的

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摘要对每一个职场新人而言，我们要思考的不是如何被动地被企业“挑”中，而是如何在职场中主动地“跳”出来。在职场中，“挑”与“跳”的区别在于：“挑”是用手，而这双手是别人的，主动权在别人；而“跳”则是用脚，这双脚是我们自己的，由我们自己主宰。这个时代，优秀的人才已不再是被“挑”出来的，而是“跳”出来的!

作者胡敏

出处《才智（智慧版）》 2013年第6期19-19,共1页

关键词优秀人才职场新人主动权

分类号 C961 [经济管理—人力资源管理]

引文网络
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才智（智慧版）

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