大学生职业生涯规划辅导体系及其激励机制

高校推进大学生职业生涯规划具有微观、中观和宏观三个层次的意义,从促进大学全面发展、促成大学生人生成功的宏观视角出发,大学生职业生涯规划辅导体系的结构与功能有待进一步健全,大学生职业生涯规划辅导体系的激励机制,包括精神激励机制、目标激励机制、物质保障机制、考核激励机制和政府政策激励机制急需重点推进。