警惕干部选任“走程序”现象

近日，“80后女副市长”、“27岁副县长”、“25岁女镇长”等新闻话题见诸网端，将选人用人话题推向风口浪尖。在舆论围观和公众监督下，有的因当事人辞职或被免职而“尘埃落定”，有的还在持续发酵。问题终究有个答案，结果总要给个交代，但现象背后的深层次原因，特别是干部选拔任用中的“走程序”现象值得警惕。