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应用型本科院校绩效工资的激励导向研究
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摘要
应用型本科院校要实现满意的绩效结果,就要准确找好自己的定位,它的绩效工资分配方案要结合这个定位制定适合的评价指标,并要通过恰当的激励内容来满足教师的尊重需要和自我实现需要。
作者
霍丽慧
张文军
机构地区
广东药学院
出处
《教育教学论坛》
2013年第34期11-12,共2页
Education And Teaching Forum
基金
广东药学院2012年度高等教育研究专项课题研究成果
关键词
应用型本科院校
绩效工资
激励导向
分类号
G642.0 [文化科学—高等教育学]
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