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留下该留的,送走该走的被引量：2

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摘要对人的管理很复杂，没有放之四海而皆准的方法。靠的是技巧，但更多的是艺术，只能意会。不能言传。人是企业的财富，企业管理主要是对人的管理。台湾交通大学教授曾仕强讲：“中国人相信事在人为，所有的事都是人做出来的，所以管理应该以人为主。”

作者李涛

机构地区中国石化胜利油田海上石油工程技术检验中心

出处《企业管理》北大核心 2013年第6期38-39,共2页 Enterprise Management

关键词人力资源人员流动管理艺术沟通

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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企业管理

2013年第6期

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