领导力的核心是影响力

企业发展的不同阶段崇尚不同的管理手段成功的组织可以有多种衡量标准，而时间无疑是最客观的标准，三年成功靠的是运气，拼的是机遇；十年成功靠的是战略，依赖感情维系；三十年的成功靠的是文化，获取价值观认同；百年成功靠的是制度，崇尚公开、公平与公正。