人文管理 助力安全运输

今年以来，山西焦化汽运公司以职工利益无小事为出发点，采取绩效管理增强主人翁意识、亲情管理强化安全意识、创新管理激励职工释放正能量、帮扶管理提高职工幸福指数4项措施，确保该公司1～5月份实现了安全运输无事故目标。