煤矿企业改制后企业管理工作的探讨

本文在分析煤矿企业改制后企业管理工作新特点的基础上，提出了以下放权力 为重点的分权管理模式，并对当前的管理工作提出了有益的建议，从而得出了管理是科学、管 理出效益的结论。