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浅谈综合积分机制下提高教师校本培训的实效性
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摘要
教育发展的动力是教师队伍的整体素质,而教师整体素质的提升主要落脚点是教师的校本培训。有效实施教师的校本培训是促进教育健康、有序、可持续发展的正能量,它的切入点是把培训学时积分和作业成果积分相结合的综合积分考核机制、绩效考核机制与教师的校本培训紧密结合,
作者
陈可忠
机构地区
慈溪市教师进修学校
出处
《基础教育研究》
2013年第10期21-22,共2页
Basic Education Research
关键词
教师校本培训
积分
实效性
教师整体素质
绩效考核机制
教育发展
可持续发展
教师队伍
分类号
G451.2 [文化科学—教育技术学]
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基础教育研究
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