国有大型企业政工人才队伍建设问题研究

新世纪,加强政工人才队伍建设,对于促进国有大型企业内部的变革和创新,带动社会经济的快速发展,有着非常重要的作用。本文主要结合政工人才队伍建设的现状和挑战,着重探析政工人才队伍建设中存在的若干问题,并提出了解决措施。