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农合机构薪酬考评:迈向精细化管理之路——亟需进一步强化效益与风险兼顾的理念
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摘要
自银监会《关于建立健全农村合作金融机构激励约束机制的指导意见》和(《商业银行稳健薪酬监管指引》颁布实施以来,湖南省农村合作金融机构(以下简称农合机构)认真贯彻落实制度要求,积极探索科学、规范、合理的激励约束机制。近期,湖南银监局从总体框架制定和具体实施执行两个层面,对湖南省农合机构薪酬考核评价体系进行了调查评估,提出了针对性的完善建议。
作者
黄向阳
张韶芬
刘科
机构地区
湖南银监局
出处
《中国农村金融》
2012年第6期69-72,共4页
China Rural Finance
关键词
农村合作金融机构
绩效考核机制
精细化管理
激励与约束
薪酬
激励约束机制
风险
效益
分类号
F832.35 [经济管理—金融学]
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中国农村金融
2012年 第6期
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