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马正武:探索董事激励的有效途径

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摘要＂董事会、董事的激励和问责,第一应该有,第二要适度。经理人的激励和问责则是必须有,而且要有强度。两者是不一样的。明确董事会、董事的激励与问责的范围、方式、程度,进而形成一个良好的制度规范,这是很有价值的。＂

作者严学锋

机构地区《董事会》编辑部

出处《董事会》 2013年第7期86-89,共4页 DIRECTORS & BOARDS

关键词董事会激励制度规范问责经理人

分类号 F276.6 [经济管理—企业管理]

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董事会

2013年第7期

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