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建立于胜任特征模型基础的员工培训与开发体系
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摘要
本文对胜任特征模型基础的员工培训与开发体系进行了阐述,以其为同类工作提供参考。
作者
吴建安
机构地区
陕西邮电职业技术学院
出处
《大科技》
2013年第14期16-17,共2页
关键词
胜任特征模型
员工培训
工作绩效
分类号
D412.63 [政治法律—国际共产主义运动]
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