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离职率对现代企业管理的影响
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摘要
随着现代经济的发展,离职率成为企业关注的重要指标。本文通过分析员工离职的类别、离职的原因、离职率的计算以及离职率指标对现代企业管理的影响,提出现代企业应该重视主动离职率,通过改善企业管理控制合理的离职率指标。
作者
王艺秋
机构地区
华杰工程咨询有限公司
出处
《商场现代化》
2013年第18期98-100,共3页
关键词
离职
离职率
离职原因
企业管理
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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2013年 第18期
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