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基于项目导向的《绩效管理》课程设计

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摘要《绩效管理》课程设计要基于人力资源管理专业高职毕业生所从事的岗位职责展开，梳理岗位工作流程，提取典型工作任务，明确教学内容，采用项目导向的教学模式予以实施。

作者沈丽李洁张骞

机构地区石家庄信息工程职业学院

出处《大观周刊》 2013年第1期39-39,174,共2页

关键词绩效管理岗位工作流程项目导向

分类号 G64 [文化科学—高等教育学]

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