煤炭企业开展全员业绩考核浅析

当前,随着企业改革的不断深化,全员业绩考核已成为现代企业的管理手段。建立健全全员绩效考核体系,能够全面、客观、公正、准确地考核员工履行职责、完成任务的情况,从而最大限度地整合企业人力资源,调动各部门员工的积极性,提高工作效率,达到激活企业生产力的目的。本文对煤炭企业开展全员业绩考核的意义、存在的问题及原因、如何开展全员业绩考核等方面进行了论述。