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管理层薪酬激励与盈余管理研究综述:评论与展望
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摘要
主要从现金薪酬和股权激励两方面对管理层的薪酬激励与盈余管理之间的关系进行综述,并在此基础上指出该研究目前存在的问题及将来发展的方向。
作者
戚昊辰
机构地区
安徽财经大学会计学院
出处
《商情》
2013年第36期114-114,共1页
关键词
薪酬激励
股权激励
盈余管理
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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