人力资源会计研究中存在的问题

现行人力资源会计研究中存在着一些未能圆满解决的问题。如 ,将人力资源确认为资产的理由是否充分 ;人力资源投资资本化的意义何在 ;人力资源价值能否客观计量 ;人力资源会计在管理中的现实作用有多大。只有圆满解决这些问题 ,人力资源会计才能得到推广应用 。