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内部竞争不要随便用

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摘要 有人天生具备狼性,“竞争”会让他激动燥热,但是如果用这样的狼性去对待伙伴,那势必会成为众人打压的败犬。这些天曾辉在面对自己手下的员工日寸,多少有点不太自然。因为公司正在向员工做一年一度的敬业度调研。这次员工敬业度得分将是落到每一个经理人头上的指标,对经理的绩效考核会产生参考作用。而曾辉,几乎可以预知自己的结果可能不妙。
作者 冯穗敏
出处 《职场》 2013年第7期18-18,共1页
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