上市公司增加价值分配探讨

随着企业理论的不断发展，尤其是企业社会性的不断推进，现代企业理论将企业看作是社会公民，是其利益相关者之间综合性社会契约的汇集，这就要求企业的经营决策必须要考虑他们的利益，并给予相应的报酬和补偿。企业的增加价值理论揭示了企业创造的经营成果（增加价值）如何在利益相关者之间进行分配，体现了企业内、外部的社会关系。增加价值理论主张，当劳动产生了增加的价值时，劳动者对物的增加的价值享有某种利益与权利。