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创建以人为本的企业文化 实现企业健康发展
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摘要
企业文化建设要坚持以人为本的原则,重视企业文化对人的作用,克服企业文化建设的误区,促进企业和个人的和谐双赢。
作者
邬兆佳
机构地区
长春燃气股份有限公司
出处
《吉林省经济管理干部学院学报》
2013年第4期77-79,共3页
Journal of Jilin Province Economic Management Cadre College
关键词
企业文化建设
以人为本
健康发展
分类号
F272-05 [经济管理—企业管理]
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