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企业劳资关系存在的问题及对策
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摘要
近几年来,随着经济的不断发展,各企业都得到了迅猛的发展,但是同时相当大一部分企业却出现了比较尖锐的劳资矛盾。劳资关系问题解决的不好,不仅会直接影响我国的经济发展,同时还会对社会的和谐稳定产生巨大的隐患。因此,分析和研究民营企业劳资关系的现状,并探索促进民营企业劳资关系的和谐发展,是十分重要的。
作者
高云真
机构地区
新疆奎屯第七师奎管处劳资科
出处
《商场现代化》
2013年第21期120-121,共2页
关键词
民营企业
劳资关系
和谐社会
分类号
F249.26 [经济管理—劳动经济]
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商场现代化
2013年 第21期
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