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行为规范成就文化的力量——医院文化建设应做好“三个转变”

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摘要 医院行为规范体系建设,是保障医院及其员工遵行医院文化的主要手段。根据目前医院文化建设的状况,我认为应当大力加强医院行为规范体系建设,以此推进医院文化建设实现三个方面的转变。
作者 江宏才
机构地区 北京中医医院
出处 《中外企业文化》 2013年第8期68-68,共1页 Chinese & Foreign Corporate Culture
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