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正确把握好制度管理的三要素
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摘要
没有规矩不成方圆。作为企业,如果没有切实可行的规章制度做保证,仅靠人文关怀,必然是一盘散沙;如果制度泛滥,员工动辄得咎,必然又走向另一个极端,让员工陷入桎梏,无所适从。现在,很多企业都认识到了管理制度的重要性,明白制度的目的是规范员工行为,提高管理水平,
作者
王科兴
机构地区
郑煤集团超化煤矿民警队
出处
《魅力中国》
2013年第19期12-12,共1页
关键词
制度管理
员工行为
规章制度
人文关怀
无所适从
管理制度
企业
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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