构建基于胜任力的领导干部管理体系的方法与价值

虽然我国对于胜任力领导干部管理体系的构建尚处在开创阶段，但是各国企和政府机关对此已经摸索出了一套基本符合我国国情的理论研究体系模型，为我国构建基于胜任力的领导干部管理体系提供了重要的理论参考，但在应用中尚存在一些问题，为此，有必要对其方法和其价值进行探究。