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浅析高职毕业生高离职率原因与应对策略
被引量:
3
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摘要
该文指出了当前高职毕业生离职率居高不下的现象,分析了导致该现象的原因:社会认可度不够高、薪资水平不高、社会大环境影响等,最后提出高离职率的三点应对策略。
作者
赵雷
机构地区
常州工程职业技术学院学生工作处
出处
《科技创新导报》
2013年第19期235-235,共1页
Science and Technology Innovation Herald
基金
常州工程职业技术学院2011年院级教育研究立项课题<高职院校毕业生就业质量问题的研究>(编号:11JY026)的部分成果
关键词
高职
毕业生
离职率
人才培养
分类号
G4 [文化科学—教育技术学]
引文网络
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科技创新导报
2013年 第19期
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