摘要
约占高校教职工总人数一半的高校女教职工是高校教学、科研、管理、后勤服务工作中的一支重要力量。维护高校女职工的合法权益是构建和谐校园的必要条件,是调动和发挥女教职工工作积极性和创造性的前提。了解高校女职工权益保护现状,探索如何保护高校女教职工合法权益,是有针对性地开展女职工维权工作的前提。
出处
《工会论坛(山东省工会管理干部学院学报)》
2013年第5期42-43,共2页
Trade Unions' Tribune(Journal of Shandong Institute of Trade Unions' Administration Cadres)
基金
"湖南省和谐劳动关系研究中心2013年研究课题"资助项目