摘要
新时期,随着高等教育扩招政策的实施以及不断推进,大学生就业问题日益成为人们关注的焦点所在。大学生面对着日益严峻的就业形势,这就使得高校就业指导工作面临的困难越来越多,也越来越大。高校就业率已经成为一个衡量人才培养质量的重要指标,那么,高校必须尽快改革过去那种拘泥于传统计划经济体制下的就业政策与就业服务,尽快的转变就业指导思路。对于就业指导工作中遇到的各种问题及时给与学生科学、合理的指导与分析,进一步促进就业指导机构的改革工作,构建一套适应社会发展要求的大学生就业指导体系,并根据时代的发展变化不断创新和优化,为大学生就业率的提高打下坚实的理论基础和体系支撑。
出处
《湖北科技学院学报》
2013年第8期176-177,共2页
Journal of Hubei University of Science and Technology