甘肃省乡镇卫生院卫生人力现状与需求分析

目的通过对甘肃省乡镇卫生院卫生人力现状和需求的调查，分析存在的主要问题，探讨加强乡镇卫生院卫生人力的方法途径。方法通过问卷调查、访谈以及座谈收集数据和资料。结果甘肃省乡镇卫生院卫生技术人员现有学历以大专为主。占59％；职称以无职称和初级职称为主，分别占43％和41％；年龄以25-34岁为主，占49％；工龄以5年以下为主，占47％。乡镇卫生院卫生技术人员数量明显不足，学历需求主要为大专，最需要加强和培养专业知识和专业技能，所需专业主要是护理和农村医学，分别占38％和占33％。结论通过政策、待遇优惠引进和留住高学历、高素质的卫生人才；通过培训、派出进修和继续教育提高现有卫生技术人员学历层次，提升综合素质。