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以扩大民主为重点,完善高校竞争性选拔干部方式
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1
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摘要
十八大报告进一步明确了深化干部人事制度改革的方向和阶段性目标,提出了“扩大干部工作民主,提高民主质量,完善竞争性选拔干部方式,提高选人用人公信度”的要求。近年来,在教育部党组、各地方党委的领导下,高校干部人事制度改革取得了新成绩,积累了新经验。目前,公开选拔竞争上岗已成为高校选拔任用干部的主要方式。贯彻十八大精神,完善高校竞争性选拔干部方式,
作者
曹国永
机构地区
北京交通大学
出处
《师资建设》
2013年第11期7-7,共1页
关键词
扩大民主
选拔干部
竞争性
高校
干部人事制度改革
选拔任用干部
阶段性目标
干部工作
分类号
D630.3 [政治法律—中外政治制度]
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师资建设
2013年 第11期
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