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甘南州急需紧缺人才引进工作的调研与思考

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摘要 区域经济的竞争,归根到底是人才特别是各类高层次人才的竞争。紧扣经济社会发展战略引进优秀人才,是优化人才结构、增强区域综合竞争力的有效途径。在引进各类急需紧缺人才,全面加快转型跨越和富民兴州步伐中,结合民族地区实际,进行了大量的探索,取得了明显成效。
出处 《组织人事学研究》 2013年第10期33-35,共3页 Organization and Personnel Management Studies

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