公开选拔，民主竞聘 让十名高学历、年轻员工走上管理岗位

2013年的车队级管理人员民主竞聘公开选拔工作，经过近两个月的竞聘，10位高学历、年轻化的员工，走上了副队级管理人员的岗位。