摘要
高校作为国家培养高科技人才的基地,其科研人员是国家基础理论研究和新技术开发的领导者和直接实施者,直接影响着国家科技创新的进程。通过分析激励机制与学校总体工作发展的内在联系,指出高校科研人员激励机制的影响要素,揭示建立完善的高校科研人员的激励机制,能够有效挖掘高校科研人员的潜能。
出处
《长春理工大学学报(社会科学版)》
2013年第8期185-186,共2页
Journal of Changchun University of Science and Technology(Social Sciences Edition)
基金
辽宁省教育厅人文社会科学研究项目"辽宁省高校科研人员激励机制研究"(W2010086)