A企业基于KPI的绩效考核方案设计

任何绩效考核都是通过一定的绩效指标来体现的,绩效考核能否取得成功取决于绩效指标的有效性,因此绩效考核方案设计的关键环节是绩效考核指标体系的选择。文章从A企业实践出发,总结出设计一套科学和实用的关键绩效指标体系的步骤。