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浅谈国有企业人力资源开发与管理创新
被引量:
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摘要
人力资源管理是把人作为一种资源来加以开发和利用,以达到人力资源与其他资源的合理配置,从而实现组织目标。论述了人力资源管理的重要性和在企业组织中的定位,分析了人力资源管理的理念,体制和方式,详细构划出现代企业人力资源管理和创新中各环节的主要工作内容和方法。
作者
刘骏萍
机构地区
汾西矿业集团物资供销公司
出处
《经济研究导刊》
2013年第31期50-50,118,共2页
Economic Research Guide
关键词
国有企业
人力资源开发
管理
创新
分类号
F241 [经济管理—劳动经济]
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