梅奥建立从“事”到“人”的管理理论 西方管理理论概览(三)——行为科学理论

行为科学理论实为人群关系理论。与此前的科学管理理论和古典管理理论相比较，在理论上，最显著的区别就是将注意力从“事物”转移到了“人际”上，也就是将“人”作为管理理论的核心加以研究。