社企合作——创新社区教育的新模式

在大力推进社区教育的过程中，“两头热，中间冷”（参与社区教育活动多为青少年和老年人，中青年人群不多）的现状是社区教育工作的瓶颈。为此，浙江省宁波市海曙区采用社区教育同企业合作的新模式，即三级（区、街道和社区居委会）社区学院、区青少年宫和企业或行业协会深入合作，以吸引更多的中间人群——中青年加入到社区教育，扩大社区教育面，提高参与率，从而推进社区教育。这就是海曙区近几年在探索的社区教育的新模式——社企合作。