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耍小聪明的代价

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摘要 公司近几年来效益一直不好,主要是公司接待用餐的费用开支太大,而员工的工资低,很多人工作积极性不高。为此,总经理就接待用餐问题专门作出了规定:凡以后接待用餐,用酒不得超过50元一瓶,每次接待餐总额不能超过500元。按这规定,我们公司一个月的接待费用相比往年省上5万到6万元呢。把节省下来的接待费用用来当做员工的福利,这将大大提高员工工作的积极性,公司的效益肯定提高起来。总经理对此满怀信心。
作者 杨恩林
出处 《芳草(经典阅读)》 2013年第9期44-44,共1页
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