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我国烟草公司客户经理职业生涯规划实证研究——以临沂烟草公司为例

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摘要 客户经理是烟草公司形象的最直接代表者,是烟草效益的最直接创造者。当前客户经理队伍仍存在许多问题,本文拟通过对临沂烟草客户经理职业生涯规划问卷调查,设计出完整的职业生涯规划方案:双通道晋升制度、职位管理制度、绩效考核制度与薪酬福利制度。
出处 《商场现代化》 2013年第30期122-123,共2页
基金 山东烟草研究院课题<临沂烟草客户经理发展规划与能力提升研究>阶段性研究成果
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